南宫NG·28(中国)相信品牌力量有限公司TAG标签主页
银行当众打员工屁股已牵涉到侵权行为员工身体健康权据网友曝漆，山西长治某银行管理层通过当众打员工屁股展开业绩考核，与此同时该事件视频也被网友轰了出来。视频内容这段视频时长1分15秒。
视频中，一位短袖男子手执话筒，结尾几句话后，再行让四男四女每人说道了一句话后，该男子大声说道：“准备好屁股啊！”随后，这位男子从左到右，高举板子，依序打向四男四女的屁股。每人被打三下。板子每一次打在屁股上的响声，都可从视频里明晰地听到。
当输掉第二下，车站在最右端的女士收到“哦”地一声后，其身体头顶摇晃了一下，并潜意识用手遮盖屁股。体罚男子见状，通过话筒责问说道：“把手拿进……”当第三板子重重的掉落后，这位女士整个身体朝前迈进一步，并收到伤痛声。
此视频日后流入之后引发了众多网友的热议，其中多数网友对打员工屁股这一作法回应了反感的批评。银行对此而在6月20日上午9点30分左右，涉案银行办公室一位不愿透漏姓名的女工作人员向媒体证实，“员工体罚”显然再次发生在该银行。
不过，这是一场员工培训不会，员工屁股被打板子是培训会上的一个游戏环节。“所持板子打人者是培训老师，不是公司领导层。”这位工作人员对此称之为。网友体现但是即便如此网友们依旧不买账，其中一位山西长治当地的网友回应，她看见视频，实在这种不道德违反了法律，员工们在那里下班连最起码的自尊心都没了、让人心寒，这样的公司会再有突破。
同时她还明确提出了三点疑惑“第一：我不懂领导为什么聘用这位老师？第二：我不解读这位老师的教学方法是怎么继续执行的？这样的方法怎么有可能让人信服？第三：员工们为什么对这样的不道德还要去听得去继续执行？为什么还要任由他毒打？”律师分析对于此事人民律师回应，该银行培训员工时，培训老师所持木板轻打8位员工屁股，只不过已侵犯了员工身体健康权。同时，当众体罚，还侵犯了员工名誉权。其中生命健康权是公民最显然的人身权利，而我国《刑法》第131条明确规定：“维护公民的人身权利，民主权利和其他权利，不不受任何人，任何机关非法侵害。违法侵害情节严重的，对必要责任人员不予刑事处分。
”对于名誉权《中华人民共和国民法通则》第101条规定：公民、法人拥有名誉权，公民的人格尊严不受法律维护，禁令用羞辱、毁谤等方式伤害公民、法人的名誉。公民的名誉权若受到侵犯，有权拒绝对方暂停侵犯，恢复名誉，避免影响，赔礼道歉。
本文来源：南宫28-www.84980.com.cn
